打造“产城融合样板乡”是郊区杨家庄乡的目标定位，实现目标定位离不开全乡党员干部的创新谋事、务实干事。今年以来，杨家庄乡党委立足目标定位，全面谋划、多点发力，开出农村干部“亮赛比”、机关干部大述职、加强培训提素质“三剂良方”，促进基层干部能力再提升，进一步提振干部干事创业的精气神。

杨家庄乡党委以增强基层党组织政治功能和组织力为核心，紧扣抓党建促经济发展、乡村振兴、人居环境改善等重点，在全乡大力开展“亮计划、赛实绩、比干劲”活动，即立足本职亮计划、“擂台比武”赛实绩、互动交流比干劲。截至目前，全乡村级党组织共亮出计划47条、完成21条，开展“擂台比武”2次，举办交流心得会2场，组织现场观摩3次。

为提升广大干部的理论素质和履职能力，充分发挥党员领导干部的模范带头作用，锻造“提笔能写、开口能讲、遇事善谋、干事能成”的综合型干部队伍，7月底，杨家庄乡开展了由村至乡全范围的干部述职述廉。通过述职述廉，广大干部不仅交流了工作经验，而且提振了抓发展、蹚新路的信心。

定期为基层干部的头脑“充电”，是杨家庄乡多年的坚持。今年，杨家庄乡继续深化为干部队伍“多施肥”“勤培土”的理念，积极开展党员大轮训，举办新时代文明实践学习班、农村“领头雁”培训班、全乡“带头人”队伍交流会等，进一步提升全乡干部整体素质、履职能力、服务群众能力，鼓励干部发扬“为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛”的“三牛”精神，确保全年各项目标任务落到实处。（陈雅琴　郭鑫璐）